તા.૦૧/૦૪/૨૦૦૫ પહેલાં નોકરીમાં જોડાયેલ તમામ શિક્ષકોને જુની પેન્શન યોજના મળે તે માટે આપણી વર્ષોની મહેનત પછી તા. ૮/૧૧/૨૦૨૪ના રોજ પરિપત્ર કરવામાં આવ્યો જે માટે ગુ.રા.પ્રા.શિ.સંઘ, ગુ.રા. કર્મચારી મહામંડળ તથા ગુ.રા. સંયુક્ત કર્મચારી મોરચો સમગ્ર કર્મચારી આલમ વતી ગુજરાત સરકારશ્રીનો હૃદયપૂર્વક આભાર વ્યક્ત કરે છે.
હવે ૨૦૦૫ પછી નોકરીમાં જોડાયેલ શિક્ષકોને OPS મળે તે માટે આગામી તારીખ ૧-૨ ડીસેમ્બર ૨૦૨૪ દરમ્યાન કેરાલા ખાતે યોજાનાર AIPTF (અ.ભા.પ્રા.શિ.સંઘ)ની કારોબારી સભામાં રણનીતિ ઘડવામાં આવશે અને એ મુજબ આપણે લડત ચલાવીશું. કેન્દ્ર સરકાર દ્વારા OPSને બદલે UPS માટેનું નોટીફિકેશન જાહેર કરવામાં આવેલ છે. UPSનો પરિપત્ર કરવામાં આવેલ નથી. UPS એ શિક્ષકોને લાભકર્તા તો નથી જ તેમ છતાં UPSનો પરિપત્ર થયા બાદ તેનો અભ્યાસ કરી શિક્ષકોના હિતમાં અ.ભા.પ્રા.શિ.સંઘ દ્વારા OPSની લડત માટે જે નિર્ણય કરવામાં આવશે તે મુજબ આગામી કાર્યક્રમો જાહેર કરવામાં આવશે.
સને.૨૦૦૫ ૫હેલાં નોકરીમાં જોડાયેલા શિક્ષકોને OPS માટે રાજ્ય સંઘ દ્વારા કરવામાં આવેલ સંઘર્ષથી આપ સૌ વાકેફ છો. ૨૦૦૫ પછીના શિક્ષક મિત્રોને OPS મળે તે માટે રાજ્ય સંઘ અ.ભા.પ્રા.શિ.સંઘના આદેશાનુસાર લડત કાર્યક્રમો જાહેર કરશે. આ બધી બાબતોની માહિતી દરેક જિલ્લા પ્રાથમિક શિક્ષક સંઘના પ્રમુખ/મહામંત્રીશ્રી તથા રાજ્ય હોદ્દેદારશ્રી તાલુકા લેવલે અને દરેક શિક્ષક ભાઈબહેનો સુધી પહોંચાડશો તેવી અપેક્ષા સાથે…
Table of Contents
તા. ૦૧/૦૪/૨૦૦૫ પછી નોકરીમાં જોડાયેલા શિક્ષકોને OPS બાબતે
શીર્ષક: ૦૧/૦૪/૨૦૦૫ પછી નોકરીમાં જોડાયેલા શિક્ષકો માટે OPS: એક સંપૂર્ણ માર્ગદર્શિકા
પરિચય:
તા. ૦૧/૦૪/૨૦૦૫ પછી નોકરીમાં જોડાયેલા શિક્ષકો માટે OPS (Old Pension Scheme) એક મહત્વનો મુદ્દો બની રહ્યો છે. આ બ્લોગ પોસ્ટમાં આપણે OPS શું છે, તેના ફાયદા અને ગેરફાયદા, તેને લગતા નવા નિયમો અને શિક્ષકો માટે તેના શું અર્થ થાય છે તે વિશે વિસ્તૃત માહિતી મેળવીશું.
OPS શું છે?
OPS એટલે કે Old Pension Scheme એક જૂની પેન્શન યોજના છે જેમાં સરકારી નોકરીદાતા અને કર્મચારી બંને પેન્શન ફંડમાં નિયમિત યોગદાન આપે છે. નિવૃત્તિ પછી કર્મચારીને નિયમિત પેન્શન મળે છે.
નવી પેન્શન યોજના (NPS)
તા. ૦૧/૦૪/૨૦૦૫ પછી સરકારી નોકરીમાં જોડાયેલા કર્મચારીઓ માટે OPSને બદલે નવી પેન્શન યોજના (NPS) શરૂ કરવામાં આવી હતી. NPSમાં કર્મચારી પોતે પોતાનું પેન્શન ફંડ બનાવે છે અને સરકાર પણ તેમાં થોડું યોગદાન આપે છે.
OPS અને NPSમાં તફાવત
| પાસું | OPS | NPS |
|---|---|---|
| પેન્શન ફંડ | સરકારી | કર્મચારીનું પોતાનું |
| યોગદાન | સરકાર અને કર્મચારી | કર્મચારી અને સરકાર (ઓછું) |
| પેન્શનની ખાતરી | હા | નહીં (માર્કેટ પર આધારિત) |
| નિવૃત્તિ પછીની આવક | નિયમિત પેન્શન | ફંડમાંથી આવક |
OPS પરત લાવવાની માંગ
તા. ૦૧/૦૪/૨૦૦૫ પછી નોકરીમાં જોડાયેલા શિક્ષકો સહિત અનેક સરકારી કર્મચારીઓ OPS પરત લાવવાની માંગ કરી રહ્યા છે. તેમનું કહેવું છે કે NPSમાં પેન્શનની ખાતરી નથી અને તેમની નિવૃત્તિ પછીનું જીવન અનિશ્ચિત બની શકે છે.
શિક્ષકો માટે OPSના ફાયદા અને ગેરફાયદા
- ફાયદા:
- નિવૃત્તિ પછી નિયમિત આવકની ખાતરી
- આર્થિક સુરક્ષા
- માનસિક શાંતિ
- ગેરફાયદા:
- સરકાર પર વધારાનો બોજ
- યુવા પેઢી માટે ઓછા ભંડોળ
નિષ્કર્ષ:
OPS અને NPS બંનેના પોતાના ફાયદા અને ગેરફાયદા છે. કઈ યોજના વધુ સારી છે તે કહેવું મુશ્કેલ છે. શિક્ષકોએ પોતાની પરિસ્થિતિ અને ભવિષ્યના લક્ષ્યોને ધ્યાનમાં રાખીને નિર્ણય લેવો જોઈએ.
મહત્વની નોંધ:
આ બ્લોગ પોસ્ટ માત્ર માહિતી આપવાના હેતુ માટે છે. કોઈપણ નિર્ણય લેતા પહેલા કોઈ નિષ્ણાતની સલાહ લેવી જરૂરી છે.
કીવર્ડ્સ: OPS, નવી પેન્શન યોજના, શિક્ષક, સરકારી નોકરી, પેન્શન, નિવૃત્તિ, આર્થિક સુરક્ષા
આગળ વાંચો:
- OPS અને NPS વિશે વધુ જાણવા માટે સરકારી વેબસાઈટની મુલાકાત લો.
- તમારા સંબંધિત શિક્ષક સંગઠનનો સંપર્ક કરો.
- કોઈ નાણાકીય સલાહકારની સલાહ લો.
નોંધ: આ બ્લોગ પોસ્ટને તમારી જરૂરિયાત અનુસાર બદલી શકાય છે. તમે વધુ વિગતવાર માહિતી, નવીનતમ સમાચાર અથવા અન્ય સંબંધિત વિષયો ઉમેરી શકો છો.
અન્ય સૂચનો:
- ચિત્રો: આ બ્લોગ પોસ્ટમાં OPS અને NPSને સરખાવતા ચાર્ટ અથવા ગ્રાફ ઉમેરી શકાય છે.
- વિડિઓ: OPS અને NPS વિશેના વિડિઓઝ શેર કરી શકાય છે.
- સર્વે: વાચકો પાસેથી તેમની અભિપ્રાય જાણવા માટે સર્વે કરી શકાય છે.
આશા છે કે આ બ્લોગ પોસ્ટ તમને ઉપયોગી થશે.
